今年以來，軋鋼廠黨委將形勢任務教育與落實“十大硬仗”任務深度融合，主動分析研判形勢，制定相應舉措并抓好落實，推動提質增效工作再上臺階。

在形勢任務教育中集聚眾智、彰顯作為

面對當前生產經營形勢，軋鋼廠黨委通過“凝心聚力謀發展 我與漢鋼共奮進”思想大討論暨形勢任務教育宣講活動，將“十大硬仗”和實現極致降本增效、轉型攻堅等目標任務作為重點宣講內容，積極引導全體干部職工關注公司發展大局，牢固樹立戰勝困難的勇氣和信心，增強與企業同呼吸、共命運的責任感，把全員力量凝聚到落實各項任務中，思想大討論中初步收集有效意見建議41條，現場答復問題35條，持續推進落實6條。

與此同時，該黨委把為職工辦實事落到實處，為崗位職工配備冰箱、冷飲機及果汁粉等防暑降溫物品，在新辦公樓區域增加車棚和充電樁，及時解決職工電動車充電問題。

在聚焦中心任務中攻堅克難、銳意進取

軋鋼廠黨委堅定圍繞“成本投入最優、利潤效益最大”的工作思路，全面導入精益管理，建立精益組織機構、優化流程體系，以正向激勵為主，充分調動全員降本熱情，創新開展“崗位創效、從我做起”活動。截止目前征集“查找提改獻”項目55項，評審通過41項，創效約171.84萬元。特別是3月份查找提改獻申報項目在數量、參與人數上較2月份增加了3倍，項目質量也得到大幅提升。該黨委還以開展“軋鋼工匠”評選活動為抓手，真正把技術精湛、本領過硬、業績突出的技能人才評選出來，推動崗位人員成長成才，為打贏“十大硬仗”提供人才支撐。

在鞏固作風建設中提升質效、真抓實干

“作風就是戰斗力。”軋鋼廠黨委持續深化干部隊伍作風建設，創新開展“抓紀律、嚴作風、鍛隊伍”干部軍訓，不斷錘煉干部隊伍，助推中心工作高效落實，一季度取得了高、棒線成材率同比分別提升0.05％、0.05％，新品同比提升0.38％的亮眼成績。

同時，該黨委深度聚焦中厚板達產達效和鋼后降本硬仗，定期召開專題會，對指標提升、合金優化、費用管控等重點工作進行系統分析，落實各項舉措，先后成功開發了板材Q355GJB、Q345qC、Q390C等品種及棒線HRB650E φ14、φ16，高線HRB650 φ8等產品。4月份還完成了首批TC4鈦合金板材的軋制，表面質量、厚度尺寸精度、板形均符合標準要求，進一步豐富公司產品種類。（軋鋼廠 王姝祺）